Buscar por Carrera Administración de Empresas
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Modelo de evaluación del desempeño para el Personal Administrativo y de servicios de la Universidad Politécnica Salesiana
Saldaña Guiracocha, Sandra Beatriz; Sánchez Guachún, Silvia Alexandra; Tuquiñahui Paute, Silvia Patricia (sep-2007) - [Director: Cueva Calle, Carmen Pilar]
Debido a la importancia que tiene el ser humano en las organizaciones y su papel dinamizador de los demás recursos organizacionales, es necesario que se planifique y verifique el desempeño humano, evaluando y orientándolo hacia los objetivos predeterminados por las empresas.
Por lo indicado, se...
Modelo de Fundraising Mercadológico para la Fundación con Cristo como medio generador de recursos para la sustentación de sus operaciones
Rojas Villagrán, Diana Lucia (mar-2015) - [Director: Bolaños Arévalo, María Belén]
The Fundación Con Cristo was created in 1992 as an initiative of Father Ramiro Rodríguez who, after seeing the precarious life conditions of handicapped children from the South of Quito, decided to undertake this nonprofit deed in order to provide these children with the medical treatment and...
Modelo de gestión de Mercadeo Aplicado al Patio de Comidas del Mercado Iñaquito, enfocado en la captación de clientes potenciales
The initiative of a Model of Marketing applied to the Food Court of Iñaquito Market (PCMI), came to observe the limited action that disadvantages to it. This situation is not unique to PCMI and instead extends to other markets, which could guide the model to generate a plan that generates results...
Modelo de gestión de quejas generadas en el área de postventa – talleres en la empresa Casabaca S.A en la ciudad de Quito.
Cóndor Sambache, Wendy Rocío (jul-2020) - [Director: Guzmán Suárez, Marcelo Ramiro]
El presente estudio se debe a la problemática identificada por la empresa Casabaca S.A,
relacionada con la atención y administración de quejas dentro del área de postventa.
El objetivo del estudio es presentar un modelo de gestión para la atención y administración de
dichas quejas, en el cual se...
Modelo de gestión de recursos de para la restauración de la imagen institucional del Hospital León Becerra de la ciudad de Guayaquil con responsabilidad social
Gaona Armijos, Cinthya Paola; Tay-Lee Carzola, Nathaly María (jul-2011) - [Director: Bohórquez Suárez, Frida]
Este proyecto permite desarrollar un modelo de gestión de recursos para la restauración de la imagen institucional del Hospital León Becerra de la ciudad de Guayaquil, para beneficio de esta institución sin fines de lucro preocupada por la asistencia hospitalaria a niños y adultos, fundada hace...
Modelo de gestión financiera para MIPYMES orientado hacia empresas de prestación de servicios en la ciudad de Cuenca, Ecuador
Andrade Landi, Andrea Jennifer; Huiracocha Orellana, Jorge Santiago (jul-2023) - [Director: Orellana Quezada, Dalton Paúl]
La presente investigación se desarrolló con el fin de conocer la importancia de generar modelos de gestión con nuevas estrategias que permitan el desarrollo de un sector crucial en la economía ecuatoriana, asesorando y proponiendo estrategias que ayude a la sostenibilidad de los negocios que...
Modelo de gestión para el mejoramiento administrativo, financiero y organizacional enfocado al proceso de pagos dentro del área de tesorería aplicando el ciclo Dmaic en la Compañía DHL Express (Ecuador) S.A.
Cabrera Calderón, Fanny Cristina (ene-2012) - [Director: Salazar, Carlos]
DHL es una multinacional, que ofrece a sus clientes experiencia en transporte express, aéreo, marítimo, terrestre, soluciones de logística por contrato, así como servicio internacional de envío de correspondencia.
DHL Express Ecuador inició sus actividades el 14 de junio de 1982 bajo la...
Modelo de implementación del tablero de comando (Balnced Scorecard) para el centro educativo integral Antonio Flores Ubicado en la Ciudad de Quito.
Báez Benavides, Daniel Fernando (ene-2006) - [Director: Arias, Fernando]
El Tablero de Comando es una herramienta que permite implementar la estrategia y la
misión de una empresa, organización o institución educativa a partir de un conjunto de
medidas de actuación. Pone énfasis en la consecución de objetivos financieros e incluye los
inductores de actuación futura...
Modelo de integración del Talento Humano a través de la potenciación de sus competencias diseñado para la Empresa Multinacional Urbano Express.
Chávez Albán, Lorena (jul-2007) - [Director: Zurita, Grace]
No hay duda de que muchos trabajadores, por lo general, están insatisfechos con el
empleo actual o con el entorno laboral imperante en un momento determinado y eso se
ha convertido en una preocupación para muchos gerentes; tomando en consideración
los cambios que ocurren en la administración del...
Modelo de mejoramiento de gestión financiera, para los comerciantes de la Asociación Chile del sector de la Bahía de Guayaquil, entre noviembre del 2010 a febrero del 2011
Checa Calderón, Vicente (2011) - [Director: Paredes Floril, Priscilla]
Esta tesis fue elaborada con el propósito de desarrollar un modelo guía que permita el mejoramiento de la gestión financiera para las microempresas que conforman la Asociación Chile del sector de la Bahía de Guayaquil; para lo cual fue necesario realizar un sondeo entre los comerciantes, lo...
Modelo de negocio CANVAS para la producción y comercialización de prendas de vestir de los talleres artesanales de sastrería del cantón Cuenca, a fin de incrementar la productividad y fortalecer su sistema
Baculima Japón, Diego Andrés (jun-2021) - [Director: Fernández Salvador Domínguez, Jorge Leoncio]
El presente estudio tiene como propósito analizar crear y fortalecer los talleres textiles artesanales del cantón Cuenca innovando sus negocios, simplificando cuatro grandes áreas mediante el modelo Canvas cliente, oferta, infraestructura y viabilidad económica en un cuadro con todos los detalles...
Modelo de negocio Canvas y diseño de estrategias gerenciales para el área de compras de una empresa que brinda servicios de alquilar de maquinaria pesada y equipo caminero al sector industrial en Guayaquil.
Gavilanes Gonzalez, Jessenia Estefania; Holmes Naranjo, Cristina Pamela (mar-2015) - [Director: Guerrero Vargas, Tyrone]
La empresa de alquiler de maquinaria pesada y equipo caminero para el sector industrial presenta problemas de organización y distribución en todas sus áreas, con mayor incidencia en el área de operaciones por sobrecarga laboral y carencia de personal. Sumados a estos problemas, los recurrentes...
Modelo de perfiles por competencias(MPC) para la empresa Aglomerados Cotopaxi S.A ( ACOSA)
Narváez Negrete, Cristina Alejandra (dic-2011) - [Director: Arroyo Ramírez, Manuel Rodrigo]
El progreso del presente estudio trata de conocer, manejar e implementar un nuevo
software ecuatoriano conocido como el Modelo de Perfiles por Competencias para la
empresa Aglomerados Cotopaxi S.A. (ACOSA), a fin de realizar una
reestructuración de puestos que permita optimizar el tiempo en cada...
“Modelo de responsabilidad ambiental empresarial en el área administrativa de B.Y.S. Performance Thru Engineering S.A.”
Álvarez Ambuludí, Karina Alexandra; Yépez Padilla Karen Yajaira (dic-2014) - [Director: Bersosa Vaca, Edwin Fabián]
This paper proposes to develop a model of Corporate Environmental Responsibility in the administrative area of BYS Thru Performance Engineering SA, which takes eight years in the market offering quality products and services in the oil industry and the development of its activities generates...
Modelo de segmentación socioeconómica usando análisis de componentes principales categóricos con base en el censo de población y vivienda 2010
Espinoza Villagómez, Andrea Cecilia; Guevara Escobar, Pamela Karina (sep-2013) - [Director: Tapia López, Jesús Eloy]
This paper of analysis lists several statistical methods that are used to structure socio-
economic cleavages among them, such terms are the following: classical methods,
methods based on information theory, methods of interdependence, dependence methods
and other ...
Modelo de servucción basado en el cliente aplicado a Latino Clínica Cuenca Ecuador
Arias Armijos, Mónica Priscila; Rodas Toledo, Verónica Alexandra (oct-2012) - [Director: Barrera Salgado, Jorge Fernando]
En esta tesis se ha desarrollado un modelo de servucción basado en el cliente para Latino Clínica, Cuenca- Ecuador. Latino Clínica es la primera clínica de la ciudad y del Austro, lleva a su favor 55 años de trayectoria, lo que le ha permitido destacarse en la ciudad, actualmente la clínica se...
Modelo de sustitución de las importaciones de medicamentos de marca (Ocam Protect; Simepar) por la producción nacional de medicamentos genéricos de uso humano y su respectiva distribución a través del Sistema de Salud Pública del Ecuador
Alban Paz, Adriana Sofía; Cabezas Ayol, Daniela Rocío; Guilcamaigua Andrade, Edison Rodrigo (abr-2015) - [Director: Arévalo Mejía, Rodrigo Fernando]
This project is framed within the change initiatives of the national production model promoted by the Government, since it seeks through this study to develop a marketing company of generic drugs, not controlled, produced in Ecuador and of local intensive usage, using this strategy it is proposed...
Modelo de un plan de reestructuración y organización del departamento de Recursos Humanos de laboratorios Bago del Ecuador S. A.
Raza de la Vega, Lorena Bibiana (may-2006) - [Director: Satama Orosco, Leibniz]
Vivimos en una sociedad cambiante, que quiere su progreso y que se encuentra ya en la globalización, buscando autonomía y autogestión. Es importante estar conscientes que la sociedad está abierta a cambios los cuales valoran la creatividad, apertura y resolución de conflictos a los imprevistos. ...
Modelo de un Sistema de Administración por Competencias para el proceso de Gestión Admnistrativa de la Secretaría Técnica Administrativa del Conesup
Jarrín Pinos, Gabriela Alexandra (oct-2010) - [Director: Grijalva, José María]
La presente investigación tiene como Objetivo proponer un modelo de sistema de administración de competencias, que permita responder eficazmente a situaciones imprevistas; se sustente en una estructura basada en competencias institucionales y laborales, tenga un enfoque conductual (es decir basado...
Modelo estratégico operativo de responsabilidad social basado en los estándares laborales de los principios del Pacto Mundial de las Naciones Unidas para la empresa Quito INOR Flowers ubicada en el sector de Boliche, parroquia San Juan de Pastocalle, Latacunga-Ecuador
Espinoza Poveda, Elías Wilfrido; Gordillo Noboa, Diana Elizabeth (abr-2015) - [Director: Bolaños Arévalo, María Belén]
This research has focused on identifying the performance of the functions performed by employees of Quito Inor Flowers, with the purpose to establish a model of social responsibility, which is based on the ten principles of the Global Compact of the United Nations; and thus to improve the...