Diagnóstico de la incidencia del ausentismo en el personal del Área de Salud No. 1 "Pumapungo", de la Coordinación Zonal 6 del Ministerio de Salud Pública, en la provincia del Azuay y elaboración de una propuesta de plan de mejora de acuerdo a los niveles y factores de ausentismo, durante el período junio 2013 - junio 2014
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http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/7614| Título : | Diagnóstico de la incidencia del ausentismo en el personal del Área de Salud No. 1 "Pumapungo", de la Coordinación Zonal 6 del Ministerio de Salud Pública, en la provincia del Azuay y elaboración de una propuesta de plan de mejora de acuerdo a los niveles y factores de ausentismo, durante el período junio 2013 - junio 2014 |
| Autor : | Bermeo Suin, Libia Jaqueline Márquez Calle, Fanny Margoth |
| Director de Tesis: | Chazi Moscoso, Claudio Humberto |
| Resumen traducido: | Diagnosis of aspects related to absenteeism in the Public Health Ministry Area 1. Work holidays and health issues were the main reasons for such matter during the period June 2013-June 2014. A plan to minimize illness rates by means of preventive and remedial actions are to be proposed. |
| Resumen : | Diagnóstico de factores que generan ausentismo en el Área No. 1 del MSP, las variables vacaciones y enfermedad son las principales causas del ausentismo del personal, durante Junio 2013-Junio 2014, propuesta de un plan de mejora para minimizar enfermedades a través de medidas preventivas y correctivas. |
| Palabras clave : | AUSENTISMO LABORAL RECURSOS HUMANOS CAMBIO ORGANIZACIONAL PSICOLOGÍA DEL TRABAJO |
| Fecha de publicación : | feb-2015 |
| URI : | https://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/7614 |
| Idioma: | spa |
| Pertenece a las colecciones: | Grado |
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