Análisis de la rotación del personal y elaboración de una propuesta para su optimización en la Pasamanería S.A. de la ciudad de Cuenca en el año 2009
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http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/562
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.advisor | Zúñiga Ortega, Diana Carolina | en_ES |
dc.contributor.author | Andrade Martínez, Marco Leonardo | - |
dc.date.accessioned | 2010-11-20T16:39:22Z | - |
dc.date.available | 2010-11-20T16:39:22Z | - |
dc.date.issued | 2010-03 | - |
dc.identifier.uri | https://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/562 | - |
dc.description | Pasamanería es una empresa ecuatoriana fundada en 1935, dedicada a la fabricación y comercialización de productos textiles y confecciones dirigidas al comercio y al consumo final. Produce además insumos textiles orientados a industrias afines. Garantiza su calidad bajo el amparo de la marca PASA, opera con criterios de rentabilidad sustentable y responsabilidad social. El análisis demográfico realizado en Pasamanería S.A, se hizo al personal activo del 2009 siendo 671 personas, siendo 251 varones y 420 mujeres, distribuidos en las diferentes secciones de la empresa siendo la sección de confecciones costura donde mayor personal existe. En Pasamanería en los años 2008 y 2009, la sección de confecciones costura tiene un significativo ingreso de personal, siendo esta sección donde hay mayor presencia femenina. | en_ES |
dc.format | application/pdf | - |
dc.language.iso | spa | en_ES |
dc.rights | openAccess | - |
dc.subject | PSICOLOGÍA DEL TRABAJO | en_ES |
dc.subject | ROTACIÓN DE PERSONAL | en_ES |
dc.subject | PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS | en_ES |
dc.subject | EMPRESAS COMERCIALES - ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL | en_US |
dc.title | Análisis de la rotación del personal y elaboración de una propuesta para su optimización en la Pasamanería S.A. de la ciudad de Cuenca en el año 2009 | en_ES |
dc.type | bachelorThesis | en_ES |
ups.carrera | Psicología del Trabajo | - |
ups.sede | Sede Cuenca | - |
Appears in Collections: | Grado |
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