Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/3389
Title: Diseño de cargos por competencias para la empresa Selecta.
Authors: Lasso Boada, Verónica Elizabeth
Advisor: Jara Padilla, Ramiro
Keywords: DEPARTAMENTOS DE PERSONAL
ANÁLISIS OCUPACIONAL
COMPETENCIA (PSICOLOGÍA)
Issue Date: Oct-2011
Abstract: El presente trabajo “Diseño de Cargos por Competencias para la empresa SALCTA” ha intentado elaborar de manera objetiva un producto para la dicha compañía, donde se refleja las actuales responsabilidades, actividades esenciales, requerimientos, conocimientos destrezas y habilidades necesarias para desempeñar cada posición de la empresa
Description: This paper "Designing Charges Competencies for SALCTA company" has tried to develop a product objectively for this company, which reflects current responsibilities, essential activities, requirements, knowledge, skills and abilities necessary to perform each position.
URI: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/3389
Appears in Collections:Psicología GIRON - Tesis de Pregrado

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
UPS-QT02531.pdfTexto completo 840.29 kBAdobe PDFView/Open


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons