Proyecto de intervención para la promoción de la salud física y mental, en la empresa sucesores de Jacobo Paredes de la ciudad de Quito, en el periodo 2022

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Title: Proyecto de intervención para la promoción de la salud física y mental, en la empresa sucesores de Jacobo Paredes de la ciudad de Quito, en el periodo 2022
Authors: Montenegro Alcivar, Angie Michelle
Sánchez Rodríguez, Jessica Elizabeth
Advisor: Ramírez Ocaña, Ximena Alexandra
Abstract: The objective of this systematization focuses on describing the practical experience of intervention for the promotion of physical and mental health in workers of the administrative area of the company Sucesores de Jacobo Paredes, to prevent stress, in the period March - June 2022. To better understand the present topic to be addressed, theories that help the development of systematization are investigated, among them, the Stress and Coping Model, the Ecological Triad and the Effort-Reward Imbalance Model, these models allow to support and guide the different dimensions of systematization such as stress, mental health, physical health, and self-care. For the methodology an exploratory method is used, and at the same time a qualitative approach focused on the interpretation of reality, making an analysis that is applied verbally and in writing, to collect information, in the same way the technique of data analysis is used to organize, record, and manipulate all the information obtained for the diagnosis. The results obtained within the systematization is to know the stressors that cause workers to present physical, emotional and cognitive symptoms, for this reason it seeks to reduce stress levels through the promotion of mental and physical health and self-care, that is why an action plan is proposed, focused on promoting self-care, to strengthen adaptive capacity and through coping strategies to help the individual to seek their own welfare by interacting directly with the situations that are denoted stressful.
Translated abstract: El objetivo de la presente sistematización se centra en describir la experiencia práctica de intervención realizada para la promoción de la salud física y mental en los trabajadores del área administrativa de la empresa Sucesores de Jacobo Paredes, con el fin de prevenir el estrés, en el periodo marzo – junio 2022. Para entender de mejor manera el presente tema a tratar, se indaga sobre teorías que ayudan al desarrollo de la sistematización entre ellos, el Modelo de estrés y coping, la Triada ecológica y el Modelo de desequilibrio esfuerzo- recompensa, estos modelos permiten sostener y guiar las diferentes dimensiones de la sistematización como es el estrés, salud mental, salud física y autocuidado. Para la metodología se utiliza un método exploratorio, y a la vez un enfoque cualitativo enfocado en la interpretación de la realidad, haciendo un análisis que se aplica de forma verbal y escrita, para recabar información, de igual manera se utiliza la técnica de análisis de datos para poder organizar, registrar y manipular toda la información obtenida para el diagnóstico. Los resultados que se obtienen dentro de la sistematización es para conocer los agentes estresores que ocasionan que los trabajadores presenten síntomas físicos, emocionales y cognitivos, por esta razón se busca la disminución de niveles de estrés por medio de la promoción de la salud mental, física y del autocuidado, es por eso que se plantea un plan de acción, enfocado en fomentar el autocuidado, para fortalecer la capacidad de adaptación y a través de las estrategias de afrontamiento ayudar a que el individuo busque su propio bienestar interactuando directamente con las situaciones que se denoten estresantes.
Keywords: PSICOLOGÍA
SALUD FÍSICA
ESTRÉS
SALUD MENTAL
Issue Date: Aug-2022
URI: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/23107
Language: spa
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