Sistematización de la información para el levantamiento y diseño de procesos básicos del área de talento humano de la empresa Finamerica S.A

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Title: Sistematización de la información para el levantamiento y diseño de procesos básicos del área de talento humano de la empresa Finamerica S.A
Authors: Andrade Flor, Lisbeth Janinne
Advisor: Santillán Mora, María Augusta
Abstract: El proyecto de sistematización se llevó a cabo en la empresa FINAMERICA S.A, donde se había constatado la existencia de un personal con inestabilidad y carente de una estructura las funciones de los recursos humanos, lo cual incidía en el desempeño organizacional. De ahí que, tomando como punto céntrico la implementación de procesos iniciales de Recursos Humanos, el proyecto permitió iniciar con el levantamiento del organigrama de la empresa, que concibe una estructura empresarial por áreas y de manera jerárquica, con lo cual se abren las puertas para revolucionar la organización del trabajo y la gestión integrada del capital humano. Este enfoque de trabajo, permite optimizar las relaciones que se establecen entre las distintas áreas y puesto de la organización, con el consecuente incremento de la calidad en la prestación de servicios de la empresa FINAMERICA S.A.
Translated abstract: The systematization project was carried out in the company FINAMÉRICA S.A, where he had found the existence of a staff with instability and lacking a structure the functions of human resources, which impacted on organizational performance. Hence, taking as central point the implementation of initial processes of Human Resources, the project made it possible to start with the lifting of the organization chart of the company, which conceives a business structure by areas and in a hierarchical manner, which will open the doors to revolutionize the organization of work and the integrated management of human capital. This approach to work, allows you to optimize the relations that are established between the different areas and because of the organization, with the consequent increase of quality in the provision of services of the company FINAMÉRICA S.A.
Keywords: PSICOLOGÍA
RECURSOS HUMANOS
EVALUACIÓN ORGANIZACIONAL
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
Issue Date: Apr-2018
URI: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/15441
Language: spa
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