Rodas-Tobar, Mónica Isabel; Andrés-Romero, Magdalena Pilar; Astudillo-Guillén, Diego Bolívar (oct-2022)

el artículo detalla la formulación de un modelo de gestión aplicado a un proyecto de inclusión laboral de personas con discapacidad; el objetivo de la investigación es consolidar un modelo de gestión organizacional inclusivo, basado en las 3C: Corporación (C1), Clientes, (C2) y Colaboradores...

Geraldo-Campos, Luis Alberto; Moreno-Estelle, Sally Paola; Palacios-Pizarro, Claudia Saray; Tito-Huamaní, Pedro Leonardo (oct-2022)

los nuevos emprendimientos se presentan de muchas formas, sin embargo, perdurar en el tiempo es un desafío, debido a los diversos factores que intervienen en su subsistencia. Por lo tanto, el objetivo del estudio es diseñar y validar una escala de perdurabilidad del emprendimiento empresarial...

Sánchez-Bayón, Antonio (oct-2022)

esta revisión aporta por primera vez una sistematización de las experiencias reales anarcocapitalistas durante la colonización del Oeste de Estados Unidos de América. Este proceso de integración continental del país no fue el efecto de una planificación estatal y su impulso tecnológico, como...

López, Rafael; Calvo, José Luis; de la Torre, Ignacio (oct-2022)

gracias a la teoría de los juegos tenemos una mejor comprensión del comportamiento humano en la economía. Sin embargo, como esta teoría excluye el aspecto psicológico de la conducta, una revisión del supuesto de racionalidad completa la información perdida en algunos juegos. Como consecuencia,...

Reyes-Ramírez, Luis Arnolis; Leyva-del Toro, Caridad; Pérez-Campdesuñer, Reyner; Sánchez-Rodríguez, Alexander (oct-2022)

el valor futuro de las organizaciones viene determinado por sus resultados económicos junto con su nivel de respuesta a las necesidades de la sociedad y los grupos de interés, así como por el tipo de relación que establezcan con el ambiente en el que se desenvuelve e influye. Así, alcanzar altos...

Arjona-Granados Profesora de, María del Pilar; Lira-Arjona, Alfonso López; Maldonado-Mesta, Eira Analuisa (oct-2022)

el actual mercado globalizado de la educación superior propicia nuevos marcos regulatorios para las instituciones que generan la necesidad de sistemas de gestión para el seguimiento y control de objetivos y metas. El aseguramiento de la calidad implica la obtención de acreditaciones y...

Sigüenza-Orellana, Sonia Catalina; Álava-Atiencie, Nubia Gabriela; Pinos-Ramón, Lucía Daniela; Peralta-Vallejo, Ximena Katherine (oct-2022)

el emprendimiento se ha convertido en una prioridad para promover la sostenibilidad de los países. De acuerdo al Global Entrepreneurship Monitor, Ecuador es el país con mayor nivel de emprendimiento en América Latina. Específicamente, el emprendimiento social ha tomado impulso como alternativa...

Castañeda-Santillán, Laura Lucía; Sánchez-Macías, Armando (oct-2022)

la Satisfacción Laboral (SL) es un estado emocional que incide en la competitividad y productividad de las organizaciones, que puede verse afectada por múltiples factores, entre ellos por la respuesta al estrés denominada Síndrome de Burnout (SB). El objetivo de este trabajo es medir y describir...

Kato-Vidal, Enrique; Hernández-Mendoza, Paulina (oct-2022)

brindar una educación de la mayor calidad posible, haciendo un uso eficiente de los recursos, es una exigencia permanente para las universidades con financiamiento público. Aunque es conocido que los egresados con estudios universitarios reciben un beneficio privado (salarial), todavía faltan...

Ganga-Contreras, Francisco; Suárez-Amaya, Wendolin; Valderrama-Hidalgo, Claudia; Salazar-Botello, Carlos (oct-2022)

los rankings de universidades son considerados en la actualidad una medida de comparación y posicionamiento entre instituciones, por lo que su estudio suscita un gran interés. El objetivo principal de esta investigación es analizar comparativamente la percepción que tienen las personas expertas...