Incidencia del clima organizacional en la satisfacción del personal de tripulación de la Armada del Ecuador, Coguar, año 2022

Para citar o enlazar este item, por favor use el siguiente identificador: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/25052
Título : Incidencia del clima organizacional en la satisfacción del personal de tripulación de la Armada del Ecuador, Coguar, año 2022
Autor : Torres Torres, Josselin Denis
Director de Tesis: Flores Sisalima, Guido Paul
Resumen traducido: The topics of the organizational climate and job satisfaction dimensions were addressed in the last Ecuadorian Coast Guard Command meeting. Quantitative methodology, and ECO and S21/26 instruments were used. The results reflect that the organizational climate is unfavorable, the collaborators are satisfied and no significant connection was established between both dimensions.
Resumen : Se abordaron las dimensiones clima organizacional y satisfacción laboral en el Comando Guardacostas del Ecuador. Metodología cuantitativa, instrumentos ECO y S21/26. Los resultados reflejan que el clima organizacional es desfavorable, los colaboradores están satisfechos y no se establece una correlación significativa entre ambas dimensiones.
Palabras clave : SATISFACCIÓN LABORAL
GUARDACOSTAS
DIMENSIONES
ORGANIZACIONES
CLIMA ORGANIZACIONAL
Fecha de publicación : 2023
URI : http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/25052
Idioma: spa
Pertenece a las colecciones: Posgrado

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
UPS-GT004403.pdfTexto Completo743,89 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons