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Title: Propuesta de un sistema de control interno en las empresas de suministro de electricidad, gas, vapor y aire acondicionado en el Distrito Metropolitano de Quito. Caso: Empresa Aclimatic CIA.LTDA
Authors: Palacios Minango, Ivonne Eugenia
Sierra Cavallos, Mishell Andrea
Advisor: Gómez Íñiguez, Luis Germán
Keywords: CONTABILIDAD Y AUDITORÍA
CONTROL INTERNO
PLANIFICACIÓN EMPRESARIAL
EMPRESAS ELÉCTRICAS
Issue Date: Apr-2015
Abstract: Este trabajo consiste en desarrollar una propuesta de un sistema de control interno para la empresa ACLIMATIC CÍA. LTDA., que permita modificar, analizar, adecuar y reestructurar los controles y seguimientos para mejorar los resultados de la compañía, controlando la efectividad de las funciones administrativas, además de otros aspectos del desarrollo, como crecimiento, rentabilidad y liquidez. Para realizar la evaluación del control interno que posee la empresa hemos utilizado el método de cuestionario formulando preguntas que nos permitan determinar las falencias y debilidades de los controles que posee la Empresa ACLIMATIC CÍA. LTDA., la cual se encarga de la instalación, diseño y mantenimiento del acondicionamiento de aire y ventilación mecánica. En la evaluación realizada a la empresa hemos determinado que en la actualidad la empresa no cuenta con políticas, procesos, procedimientos correctamente establecidos, tampoco posee una estructura organizacional actualizada que permitan maximizar y distribuir los recursos de la compañía. Otro de los aspectos importante que pudimos apreciar es que la empresa no cuenta con el personal necesario para distribuir la carga laboral y cumplir a cabalidad las actividades, debido a que no se encuentran establecidas las funciones de cada empleado. Al contar con un sistema de control interno la empresa desarrollará sus actividades de una mejor manera, optimizando sus recursos y fortaleciendo su imagen, logrando así los objetivos establecidos en el tiempo determinado, y a su vez generando un mejor ambiente de trabajo, evitar la sobrecarga laboral, el pago de horas extras y demás mejoras en el desempeño de la compañía.
Description: This would permit to modify, analyze, adapt and restructure the controls and follow up to improve the results of the company, controlling the effectiveness, the efficiency of administrative functions, and other aspects of development such as growth, profitability and liquidity. To perform the evaluation of internal control that owns the company we used the method of questionnaire, its means asking questions that allow us to identify gaps and weaknesses of controls in each department that owns the company ACLIMATIC CÍA. LTDA., which is responsible for the installation, designing and maintenance of air conditioning and mechanical ventilation. In this evaluation we have determined that the company currently has no policies, processes, procedures correctly established, and has no updated organizational structure that would permit maximize and assign the company efficient resources to improve the processes and achieve the objectives raised. Another important aspect that we could appreciate is that the company does not have the necessary staff to distribute the workload and meet all the activities because the functions of each employee, are not established and it has caused disorganization in the company. For this reason, we made to proposed that the company can have an internal control system in order the company to be able to develop its activities in a better way, optimizing its resources and strengthening its image, thus achieving the objectives set in the given time, and in turn creating a better working environment, to prevent the overload of overtime pay mend, and other improvements in company.
URI: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/9711
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